Strona Główna BIP Strona Główna
Służba zawodowa
 

NALEŻNOŚCI PIENIĘŻNE I UPRAWNIENIA SZEREGOWEGO ZAWODOWEGO

UPOSAŻENIE

Uposażenie szeregowego zawodowego składa się z uposażenia zasadniczego oraz dodatków do uposażenia. Otrzymywanie dodatków jest uzależnione od rodzaju stanowiska lub jednostki wojskowej, w której żołnierz będzie pełnił zawodową służbę wojskową oraz od stażu służby.

Uposażenie zasadnicze /brutto/:

  • szeregowy (marynarz) – 2900 zł
  • starszy szeregowy (st. marynarz) – 2960 zł

Dodatki do uposażenia:

  • dodatek specjalny za szczególne właściwości lub warunki pełnienia służby (np. wykonywanie skoków ze spadochronem, pełnienie służby w warunkach szkodliwych dla zdrowia)
  • dodatek służbowy za pełnienie zawodowej służby wojskowej na określonych stanowiskach dowódczych i kierowniczych lub samodzielnych albo w określonych jednostkach wojskowych (np. za służbę w Kompanii Reprezentacyjnej WP)
  • dodatek za długoletnią służbę:
    • po 3 latach służby (3% miesięcznego uposażenia zasadniczego)  87zł
    • po 6 latach służby (6% miesięcznego uposażenia zasadniczego)  174 zł
    • po 9 latach służby (9% miesięcznego uposażenia zasadniczego)  261 zł
    • po 12 latach służby (12% miesięcznego uposażenia zasadniczego)  348 zł
    • po 15 latach służby (15% miesięcznego uposażenia zasadniczego)  435 zł

 


INNE NALEŻNOŚCI PIENIĘŻNE

  • zasiłek na zagospodarowanie (jednomiesięczne uposażenie zasadnicze wraz z dodatkami o charakterze stałym)
  • dodatkowe uposażenie roczne tzw. trzynastka (jednomiesięczne uposażenie zasadnicze wraz z dodatkami o charakterze stałym)
  • gratyfikacja urlopowa na każdego członka rodziny (nie mniej niż 30% najniższego uposażenia żołnierza zawodowego)
  • nagrody uznaniowe i zapomogi
  • należności za podróże i przeniesienia służbowe
  • dodatkowe wynagrodzenie za dodatkowo powierzone czasowe pełnienie obowiązków służbowych i za wykonywanie czynności powierzonych wykraczających poza zadania wynikające z zajmowanego stanowiska służbowego
  • należności związane ze zwolnieniem z zawodowej służby wojskowej
  • odprawa w związku ze zwolnieniem z zawodowej służby wojskowej:
    • po 1 roku służby (100% miesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym) 
    • po 5 latach służby (200% miesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym)
    • po 10 latach służby (300% miesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym)

      Wysokość odprawy ulega zwiększeniu o 20% uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym za każdy rok zawodowej służby wojskowej pełnionej ponad 10 lat, nie więcej jednak niż do wysokości 600%
  • należności związane z pełnieniem zawodowej służby wojskowej poza granicami państwa

UPRAWNIENIA ŻOŁNIERZA ZAWODOWEGO

  • coroczny urlop wypoczynkowy w wymiarze 26 dni;
  • dodatkowy urlop wypoczynkowy w zależności od stażu czynnej służby wojskowej do 15 dni roboczych;
  • urlop aklimatyzacyjny po zakończeniu służby poza granicami państwa w wymiarze jednego dnia roboczego za każde rozpoczęte dziesięć dni pełnienia służby poza granicami państwa;
  • urlop zdrowotny;
  • urlop okolicznościowy;
  • urlop macierzyński;
  • urlop wychowawczy;
  • dodatek za rozłąkę i zwrot kosztów przejazdów raz w miesiącu do miejsca zamieszkania członków rodziny i z powrotem, jeżeli żołnierz korzysta z zakwaterowania tymczasowego bez prawa zamieszkiwania z członkami rodziny;
  • prawo do zwrotu kosztów codziennych dojazdów z miejsca zamieszkiwania do miejsca pełnienia służby i z powrotem, jeżeli żołnierz zamieszkuje poza miejscem pełnienia służby;
  • umundurowanie, wyekwipowanie i uzbrojenie;
  • w określonych przypadkach wyżywienie albo równoważnik pieniężny w zamian za te należności;
  • prawo do zakwaterowania oraz innych świadczeń z tym związanych;
  • bezpłatne szczepienia ochronne, świadczenia stomatologiczne.

 

PODSTAWA PRAWNA

§ Ustawa z dnia 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1414 z późn. zm.) oraz akty wykonawcze wydanych na jej podstawie.